【岗位职责】
1、参与协助公司进行短期、中期、长期战略规划制定、执行;​;
2、负责公司制度体系规划、建设、分解执行;
3、负责公司组织体系规划,包括组织架构设计、部门职能职责梳理、岗位编制管理等;
4、负责公司组织管控模式研究、管控指标梳理;​;
5、负责公司各部门业务流程优化、流程、制度系统建设;​;
6、负责公司各部门绩效管理体系建设、绩效考核。​;
【要求】
​;
1、5年以上大型企业工作经验,3年以上同等岗位经验,有业务流程梳理、制度体系建设优化成功落地经验;​;
2、专业的战略管理知识,对战略规划、运营管理等各管理领域有深入认识;具备较强的信息收集、整理与分析能力,具备较强写作能力和研究能力。​;
3、熟悉园林管理行业优先考虑;
4、有较强的逻辑思维和沟通表达能力。
5、具有较强的事业心、责任心和职业操守,勇于承担责任;
6、具有一定的人格魅力,具有较强的开创精神和较强的意志力。
福建永前园林有限公司成立于2004年,注册资金2250万元,是一家集景观设计与施工、花卉苗木培植、生态修复与绿地养护、科技开发和技术咨询服务为一体的城市景观生态系统运营商。拥有城市园林绿化二级资质、风景园林工程设计乙级资质,现为中国风景园林学会会员单位、福建省风景园林学会常务理事单位。 公司自创立以来,始终以“追求卓越、永争第一、快速服务、客户至上”作为企业的核心价值观,在“全国五一劳动奖章”获得者、“福建省十大杰出青年”董再发先生的带领下,先后完成福州三环路(浦上-湾边)园林绿化工程、厦门鲁能·领秀城景观绿化工程、泉州清源山5A风景区齐云路绿化工程、泉港区千亿公园园林景观工程、晋江市金井镇市政广场园林景观工程、百信·御江帝景月亮湾及景观大平台园林景观工程、福清市渔平高速及其江阴支线(高山镇标段)绿化工程、南安江北大道绿化提升工程、安徽省宿州首钢住宅小区一期12#楼景观工程等数百项大小优质园林工程项目,其中厦门“鲁能·领秀城景观绿化工程”荣获福建省“园林杯”优秀绿化工程金奖。 公司非常注重团队的组建与优化,看重人才的培养与完整人格的养成,不急功近利,不只顾眼前,不虚浮不夸大,努力为客户创造更大价值。同时注重质量与安全生产管理,在行业内率先通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。 公司持有的“永前”商标被认定为“福建省著名商标”。在各级领导关心和支持下,公司先后获得“福建省知名字号”、“泉州市和谐企业”、“泉州市林业产业化龙头企业”、”福建省生态文化师范企业“、”农业产业化省级重点龙头企业“等多项荣誉,并连续多年被评为“福建省守合同重信用单位”。 公司在省内拥有花卉苗木基地近千亩,员工100多名,其中中、高级工程师30多名,中、高级技工40多名,专业涉及景观设计、园艺、土木工程、植保等。 在科研方面,公司注重自有知识产权技术的开发,现拥有多项专利技术,其中发明专利“岩石坡面生态化治理方法”获得第七届6.18海峡两岸职工发明成果展览会金奖以及法国巴黎国际发明博览会银奖,并在泉州清源山5A风景区等多个工程中得到推广和广泛应用,经济效益与社会效益显著。同时公司积极与国内科研院校开展合作,承担多项省市科技项目—-《岩石坡面生态化治理方法》、《盆架子快速繁植方法 》、《观赏海棠新品种引种开发》、《利用城市污泥生产功能性生态复合有机肥》等项目。 作为一个成长型和思考型的企业,打造成行业科技型“双甲”企业是我们的目标,将艺术融入生活,让城市更加美丽是我们的美好愿景。我们真诚欢迎各路宾朋携手合作,让我们满怀激情、牵手明天,共谋发展、共创辉煌!